Misiones otorg? un aumento del 20% a todos los jubilados y un piso de $ 48.000 por cargo docente
En la jornada del lunes se acordó con el sector docente un piso salarial de $ 48.000 por cada cargo o cada 30 horas cátedra. Además en la oportunidad se anunció un aumento del 20% retroactivo a julio para todos los jubilados provinciales sobre valores de enero 2021. El Ministro de Hacienda y Finanzas Adolfo Safrán hizo el anuncio y confirmó que el básico docente se incementa un 31 % de 13.650 a 17.741 y se establece el piso para el docente que se inicia en 48.000 por cargo aplicable a cada carga o cúmulo de 30 horas. Además los jubilados docentes recibieron una suba del 20% con respecto a enero más un ajuste que llegará en agosto con la nueva escala de salarios docentes. Jubilados con aumento Por otro lado se ratificó un aumento general del 20% a todos los empleados pasivos del sistema provincial -IPS- sobre los haberes de enero. Según un comunicado oficial, este lunes, en el salón Oval del Ministerio de Educación, Ciencia y Tecnología se llevó adelante un nuevo encuentro de la Mesa de Diálogo con los sindicatos con personería gremial. En ese marco se establecieron los criterios para que el nuevo básico sea de $17741,77, y la aplicación del piso salarial a 48 mil pesos para el docente inicial. Este aumento logra alrededor del 70% de incremento durante el 2021. El encuentro fue encabezado por el ministro de Educación, Ciencia y Tecnología, Miguel Sedoff; acompañado por su par de Hacienda, Adolfo Safrán; de Trabajo, Silvana Giménez, el presidente del Consejo General de Educación, Alberto Galarza; entre otras autoridades educativas. En cuanto al arco sindical, estuvo compuesto por las entidades con personería gremial: la Unión de Docentes de la Provincia de Misiones (UDPM), la Unión de Docentes Argentinos (UDA), el Sindicato de Docentes de Educación Pública de Gestión Privada (SIDEPP), la Asociación de Magisterio de Enseñanza Técnica (AMET) y el Sindicato de Educadores de Misiones Alfredo Bravo (SEMAB). El acta también eleva el cargo testigo de maestro de grado sin antigüedad de la suma de $40.000 a $48.000 y establece que el piso salarial de cargo de Maestro de Grado será de 1 a 5 años de antigüedad de $ 49.000 de 6 a 10 años de antigüedad la suma de $ 50.000 y más de 11 años de $ 51.000, a partir del mes de julio. En el encuentro, donde fue ratificado el canal del diálogo como herramienta de resolución de problemas; se analizó el salario docente como punto primordial y además, incluye el compromiso de iniciar el proceso de titularización a los docentes de cargos base con título específico para las vacantes generadas hasta el 31 de Diciembre de 2018, finalizar con las vacantes 2017 y trabajar en la proyección de la titularización vacantes 2019.
Adolfo Safrán |
